Генеральний директор Work.ua пропонує створити стратегію для забезпечення захисту висококваліфікованих спеціалістів.
Директор онлайн-платформи з пошуку роботи Work.ua Артур Міхно пропонує розробити формулу для захисту кваліфікованих кадрів, оскільки кампанії їх навчають і швидко втрачають у зв'язку з мобілізацією.
Про це сказав Міхно під час обговорення ринку праці на 10-му Київському міжнародному економічному форумі (КМЕФ) у четвер, передає "Інтерфакс-Україна".
Ми інвестуємо значні ресурси у навчання людей, аби підготувати їх до виходу на ринок праці. Водночас, кваліфіковані та досвідчені спеціалісти знаходять роботу, і, коли приходить ТЦК, вони отримують можливість виїхати на нові місця працевлаштування.
Невже за три роки війни не можна знайти формули, яка давала б змогу бізнесу якщо не захистити кваліфікованих працівників, то принаймні зробити якісь зрозумілі речі, щоб ми не вчили, а потім втрачали", - сказав Міхно під час обговорення ринку праці на 10-му Київському міжнародному економічному форумі (КМЕФ) у четвер.
Генеральний директор Work.ua оголосив, що необхідно ініціювати запит з боку держави для налагодження діалогу між різними установами. Міхно також висловив готовність приєднатися до цього процесу з метою пошуку спільного рішення.
Він зазначив, що в нинішній ситуації Україна зазнає втрат двох важливих ресурсів - часу та людських ресурсів. І щодня затягування з вирішенням цього питання "послаблює нас усіх".
Міхно підкреслив, що наразі не має можливості надати чітку формулу, оскільки не хоче упустити важливі аспекти. Він вважає, що спочатку слід провести обговорення з усіма зацікавленими сторонами, а вже потім переходити до реалізації.
"Ключова формула - це створити майданчик, на якому різні суб'єкти та інституції можуть у діалозі, - повільному, напівголосно, пояснюючи кожен свої нюанси, - спробувати знайти рішення. Я впевнений, що воно існує", - наголосив він.
Нагадаємо:
За даними дослідження ринку праці, проведеного Work.ua, у вересні вакансії зросли вже другий місяць підряд, досягнувши майже 117,7 тисяч. Одночасно спостерігалося зростання числа кандидатів, яке підвищилося на 13% у порівнянні з серпнем, досягнувши 215 тисяч осіб.
