"Відповідь протягом доби": у Міністерстві оборони поділилися інформацією про кількість узгоджених переведень між підрозділами та розповіли, кому відмовляють у таких запитах.

Для збереження боєздатності армії запроваджено запобіжники та певні ліміти

У понеділок, 18 листопада, Міністерство оборони України спільно з Генеральним штабом Збройних Сил України представили перші досягнення нової цифрової платформи "Армія+". Ця ініціатива, зокрема, значно полегшила процедуру переведення військових між різними підрозділами.

Так, за три дні роботи нової функції військовими було подано 1500 заявок відповідних рапортів. З них було оброблено 979 і отримали позитивне рішення близько 490.

У ході бесіди з представниками "Телеграфу" начальник Генерального штабу, генерал-лейтенант Анатолій Баргилевич, зокрема висловився щодо спрощеної процедури переведення військовослужбовців у майбутньому. Він підкреслив, що це питання викликало багато обговорень і стало предметом активного діалогу з громадськістю.

Якщо, наприклад, з певного підрозділу буде переведено 10 або більше військовослужбовців, то їх необхідно буде компенсувати новими кадрами.

-- Найбільше побоювання було стосовно того, як переведення військових з однієї частини до іншої, як по горизонталі, так і по вертикалі, вплине на стан підрозділів. Проте у відповідній постанові передбачено низку запобіжників, які спрямовані на те, щоб підрозділи не втрачали своєї боєздатності та могли виконувати свої бойові чи спеціальні завдання, -- підкреслив Анатолій Баргилевич.

За словами експерта, важливо усвідомлювати, що є ситуації, які не можуть бути детально описані в жодному документі чи регламенті. У таких випадках передбачено індивідуальне вирішення: упродовж 72 годин після звернення особа отримає інформацію про можливість її переведення в іншу частину.

Заступниця міністра оборони, відповідальна за цифровий розвиток, трансформації та цифровізацію, Катерина Чорногоренко, зазначила, що рішення було сформульовано з високим рівнем збалансованості.

Наприклад, трансфер можливий лише раз на рік. Це рішення прийнято з метою збереження боєздатності бригад, що знаходяться на передовій, — підкреслила Чорногоренко.

Вона наголошує, що, на жаль, наразі перевестися з бойової частини в тилову неможливо через очевидні причини. Проте Міноборони надає інші варіанти, якими військові можуть оперувати.

Згодом ми створимо інфографіку та супутні матеріали. У документі детально описані ситуації, в яких військовослужбовець може бути переведений, наприклад, з однієї бойової частини в іншу за рішенням ВЛК, — зазначає вона.

Згідно з висловлюванням Рустема Умєрова, міністра оборони України, метою спрощення процедури є забезпечення безпеки армії, при цьому зберігаючи стратегічні наміри головнокомандувача та начальника Генерального штабу. Саме тому були введені всі необхідні заходи для запобігання можливим ризикам.

Слід зазначити, що хоча половина з оброблених заяв вже отримала схвальну відповідь, інша частина або була відхилена, або ще чекає на ухвалення рішення.

Катерина Чорногоренко, заступниця міністра оборони, зауважила, що 38% заяв було погоджено остаточно, і відповідні підтвердження надіслані військовослужбовцям через мобільні повідомлення.

Це приклади, які свідчать про успішну конверсію. Інші випадки стосуються ситуацій, коли військовослужбовці не надали достатньої інформації для ухвалення рішення. Ми сподіваємось, що серед цих залишкових випадків буде чимало успішних прикладів. Чому так? Тому що наразі військовослужбовці отримують детальні пояснення на свої телефони щодо причин, чому їхні заявки ще не були розглянуті. Наприклад, у випадку нестачі інформації, вони можуть подати заявку знову після виправлення недоліків. Вже близько 200 таких заявок повторно надійшли на розгляд, і ми впевнені, що високий відсоток позитивних рішень буде збережено, -- зазначила політикиня.

Щодо відмов: у постанові чітко прописано сценарії, за яких військовослужбовець може бути переведений.

-- Ми уважно інформуємо військовослужбовців про ці обмеження та пропонуємо різні альтернативи. Кожен військовий має можливість вибрати один з варіантів або подати новий рапорт, якщо цього забажає. Основна зміна полягає в тому, що тепер немає необхідності отримувати затвердження від командира бригади. Кадровий центр самостійно зв'яжеться з комбрига, якщо виникне така потреба, і цей процес буде автоматизовано, -- зазначає Катерина Чорногоренко.

Таким чином, більше не існує посередників. Є тільки військовослужбовець і кадровий центр, який миттєво отримує запит і приступає до його обробки. У разі необхідності погодження з боку командира, центр самостійно формує та надсилає запит, отримуючи відповідь без участі військового у цьому процесі. Уся процедура займає максимум добу.

-- Слід віддати належне Генеральному штабу, який виконав свою частину роботи та разом із нами за три доби обробив значну кількість кейсів. Це нова жива практика, яка формується просто зараз. Раніше процес був значно складнішим: паперовий рапорт проходив через кілька інстанцій, доходив до Генерального штабу, де приймалося остаточне рішення. Зараз цей шлях спрощено, прибрано зайвих посередників, що робить процес швидким, -- підсумовує заступниця МОУ.

Довідка: Спрощення процесу переведення між бригадами стало частиною загальної цифровізації Міністерства оборони України, спрямованої на підвищення прозорості та ефективності армійських процесів. Наразі в системі "Армія+" зареєстровано 410 тисяч військових користувачів, які подали загалом 25 тисяч рапортів різного формату. У системі "Резерв+" авторизовано 3,56 мільйона користувачів. Крім того, 710 тисяч людей знято з безпідставного розшуку, а за перший тиждень надано 150 тисяч відстрочок від мобілізації.